/image%2F0441595%2F20140203%2Fob_4a15a1_logo-cfe-cgc.jpg){kind=logo}
01 - Qui sommes-nous ?
La CFE-CGC Pôle emploi s’adresse aux techniciens et cadres de Pôle emploi quel que soit leur statut.
Indépendante à l’égard de tout parti politique, de tout mouvement religieux ou
philosophique, la CFE-CGC pôle emploi a pour objet de
- DEFENDRE les intérêts matériels et moraux de ses adhérents à titre individuel, ou collectif
- RECHERCHER les conditions d’un bon fonctionnement des services dans l’intérêt des agents et du service public.
La CFE-CGC pole emploi se veut un syndicat constructif par la pratique du
dialogue social et de la concertation.
Elle représente le syndicalisme du possible et se revendique d’un syndicalisme
responsable.
Elle se veut être en permanence force de propositions.
Ses principes, une véritable identité
INDEPENDANCE POLITIQE ET CONFESSIONNELLE
La CFE-CGC n’a aucune attache avec des formations politiques ou religieuse. Son
action est strictement syndicale. Chaque adhérent est libre de ses opinions et
engagements hors du syndicat.
HUMANISME
La CFE-CGC a une vision moderne du monde. Le progrès auquel elle travaille est le
fait de l’homme et à son service. Elle a le respect des travailleurs et de toutes
les catégories sociales.
REFORMISME
Le syndicalisme s’est développé autour de deux grandes idées de l’action
syndicale : l’une révolutionnaire, l’autre réformisme. Le réformisme se propose de
transformer la société sans la détruire.
Pour la CFE-CGC, opposée au principe marxiste de la lutte des classes, rien de
prometteur ne peut-être construit sur la base d’une guerre sociale permanente.
L’entreprise n’est pas le lieu d’affrontement systématique, mais une collectivité
créatrice de richesse et favorisant l’épanouissement des hommes et femmes qui
la constituent.
RESPECT DES LIBERTES SYNDICALES
La CFE-CGC est très attachée au respect des libertés syndicales. Elle veille à ce
que chaque travailleur puisse exercer cette liberté sans entrave ou pression.
PRAGMATISME
La CFE-CGC est le syndicat du possible, concret et non idéologique. Son objectif
est de se mettre au service des salariés et de se mettre au service d’une
idéologie.
CONCERTATION
C'est le moyen d'action privilégié de la CFE-CGC qui revendique pour les salariés,
la participation à l'élaboration des décisions. La concertation est un moyen
efficace compatible avec toutes ces exigences. Lorsque ce moyen n'a pu aboutir,
la CFE-CGC ne s'interdit pas, en dernier ressort, d'autres modes
RESPONSABILITE
La CFE-CGC oeuvre pour que chacun, à son niveau, puisse exercer pleinement sa
responsabilité. Elle se veut une force de proposition. Elle est attachée au
paritarisme et à la politique contractuelle.
SOLIDARITE
En cohérence avec son humanisme, la CFE-CGC est attachée à la solidarité entre
les catégories sociales,
- solidarité avec les chômeurs (rôle important joué pour créer et améliorer le régime UNEDIC)
- solidarité avec les retraités : elle est à l'origine de la création de la retraite des cadres. Elle préfère les régimes de répartition, basés sur la solidarité entre les actifs et les retraités
Si vous vous reconnaissez dans ces valeurs,
Adhérez à la CFE-CGC pôle emploi !
/image%2F0441595%2F20170427%2Fob_4c22a9_nouvelle-image.jpg)
/image%2F0441595%2F20170321%2Fob_cf3a2b_qvt2.jpg)
/image%2F0441595%2F20170321%2Fob_dec855_dt.jpg)
/image%2F0441595%2F20170321%2Fob_23750d_qvt.jpg)
